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Momoko 发表于 2020-07-30 12:409 |5 I# e: R3 g1 u! }6 I 拍那么多张 结果能用的就几张 还不如认认真真拍
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skystarlord 发表于 2020-07-27 03:285 F& a% x) O- b+ a/ C% k# g 杀他全家。去什么巴黎 如果要好店 就要去佳园
Dior。 发表于 2020-07-31 09:45 6 g2 @& O9 e5 H9 _% k3 F哈哈哈哈 我姐姐就是假缘， 福州人做生意还是比较靠谱的！ 赞
tangtang59 发表于 2020-07-27 11:45: W6 s9 Q: u5 V) D: T 同感
甜心小姐姐 发表于 2020-07-27 00:49 9 t9 W1 S: I0 @4 [% n8 \, t前任老板这样做法不可取。甩给这个老板。最起码应该要把工资。结清。然后重新和这个老板交接才对哦。消费者怎么办。有点我看不清这个事情来龙去脉
Dior。 发表于 2020-07-31 09:44# Z+ O$ \ X* V& R, T 为什么拖欠你们这么久 你们之前还一直在那里上班？ 一般情况下拖欠一个月就拜拜了！
RoyZ 发表于 2020-07-28 18:12 # R5 L* z& e' b) L1 R' X' J# J工资说出来只是为了阐述小费的原因，你不得不承认在很多行业里都有小费的困恼.为什么有些餐馆的账单上要打上15% 20% 来提醒客人 为什么他们不打从1%开始，为什么社会上就有15%的框架，这里面的原因可能很简单可能很复杂都你我算不过来的，你不满意态度你可以投诉，可以在店里破口大骂让其他客人也都听到，餐馆的人追出来找你补小费，你大可以让他滚蛋。不是吗？ 但是我觉的这就是纽约小费现在的状况，趋势就是这样，我们都生不由己，它就是会演变成这样不是吗？
哟哟哟NYC 发表于 2020-07-31 16:486 ]; c/ _6 _8 D# X" @8 A 这并不能成为让你们强制追着客人要小费的理由，如果服务的好态度好结婚的人不会连这都抠的，如果这点钱都要省就不会去贵的要死的你们家。你们如果对薪酬不满可以跟老板诉求，超额工作量可以要给加班费，但老板也会要求你走正规报税。你让消费者体谅你赚钱不易的同时，和老板合起来坑人的时候就不会体谅别人赚钱不易？
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