不算真员工亚马逊和星巴克员工开始罢工

HILOVEYOUTU · 发表于 3 天前

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假节日期间，亚马逊的送货司机和星巴克的咖啡师在美国部分城市发起罢工，试图向这两大公司施压，要求承认真正的“员工身份”，满足签订劳工合同的诉求。

这场始于周四和周五的罢工，是近期企业界与工会组织对峙的最新案例。今年，工会已经通过波音工厂工人、东海岸与海湾港口码头工人、视频游戏演员，以及拉斯维加斯大道酒店和赌场工人的罢工，成功迫使雇主做出重大让步。

在节日期间这种经济活动高峰期，罢工可以帮助工会在谈判中增加筹码，或者通过赢得员工和同情消费者的支持，来展示影响力。

亚马逊的送货司机普遍是通过第三方劳务派遣公司雇佣的，这意味着他们被归类为合同工或外包工，而不是亚马逊的正式员工。这种安排使得亚马逊能够规避为司机提供正式员工的福利，以及更高的工资标准。

无论是亚马逊还是星巴克，许多工人已经通过投票支持成立工会，但他们仍未能签订第一份劳动合同。罢工的一个重要目的，是希望公司能尽快与工会进行谈判，并达成正式协议。

在星巴克，尽管公司此前承诺年底前协商合同，但工会指出公司没有兑现承诺，甚至提出的薪资方案未来几年内仅有1.5%的涨幅，这远低于工人的期望。此外，星巴克还被指控存在数百起不公平劳动行为，进一步激化了矛盾。

节假日高峰期的经济活动能够放大罢工的影响力。通过罢工，工会可以吸引更多公众和消费者的关注，从而对公司施加更大的舆论压力。

截至目前，数千名亚马逊员工在美国各地的7个仓库举行了罢工，这是美国历史上针对亚马逊的最大规模罢工行动。
" m% Q$ b% z9 h% j# {; a2 \8 u代表超过1万名星巴克咖啡师的工会在周六晚间表示，原本仅在洛杉矶、芝加哥和西雅图发生的五天罢工，现已扩展到新泽西、纽约、费城和圣路易斯等地。